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    Jahresurlaubs-
    planung

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Jahresurlaubsplanung

Jahresurlaubsplanung

Das Modul Jahresurlaubsplanung bietet eine strukturierte und einfach bedienbare Urlaubsübersicht. Es bindet alle Abteilungen und Rollen, die in der Bearbeitung von der Jahresurlaubsplanung involviert sind, in eine zentrale Ablaufsteuerung ein. Sie haben vollständigen Überblick und volle Transparenz, denn mit den Ansichten habe Sie die Abwesenheit der Mitarbeiter immer im Blick. Der Genehmigungsworkflow ist zeitsparend, denn der Vorgesetzte wird über neue Anträge benachrichtigt und gibt diese mit nur einem Klick frei. Über eine spezielle Oberfläche zur Urlaubsplanung hat der Planer alle relevanten Informationen im Überblick, kann in der Vergangenheit gemachte Änderungen jederzeit nachvollziehen und unterschiedliche Planungsvarianten erstellen und zur Genehmigung geben. Im Jahresverlauf kontrolliert der HR-Prozessleitstand automatisch Fristen und Resturlaubswerte bei einzelnen Mitarbeitern, fordert zur Abgabe von Anträgen auf, schlägt geeignete Urlaubszeiträume vor und vieles mehr.

Vorteile:

  • Aufwand für Ma, Vorgesetzte, Vertreterrolle, HR-Abteilung erheblich reduziert
  • persönliche Urlaubsübersicht
  • automatische Resturlaubsberechnung
  • automatischer Genehmigungsworkflow
  • aussagekräftige Berichte
  • Daten über Schnittstellen auch in andere ERP Systeme übertragbar

eplas® HR Broschüre

Hier laden Sie sich die eplas® Guided Working Module für HR / Personalwesen Broschüre herunter.

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